Є питання?
У нас є відповіді
Дві сторони — дві добірки відповідей. Оберіть ту, що вам підходить, а якщо вашого питання тут немає, телефон офісу внизу сторінки — дзвоніть.
Для роботодавців
Як швидко ви можете почати підбір персоналу для нас?
Для більшості вакансій у виробництві та логістиці ви побачите перевірених кандидатів упродовж 3–5 робочих днів. Великі обсяги чи вузькі профілі потребують трохи більше часу — і ми скажемо точний термін уже під час першого дзвінка.
Чи ви сертифіковані, і від чого це нас захищає?
Так — ми член NBBU і маємо сертифікацію SNA, а це означає, що наше нарахування зарплат і податковий облік двічі на рік проходять незалежний аудит. Якщо коротко: наймаючи працівника через GRIP, ви захищені від солідарної відповідальності за несплачену зарплату чи податки. Саме заради цього й працюють із сертифікованим агентством у Нідерландах
Хто за що відповідає — ви чи ми?
Роботодавцем працівника є ми. Це означає, що договір, щотижнева зарплата, податки, оформлення лікарняних і щоденна координація — на нас. Ви керуєте самою роботою на місці: що робити й коли.
Як формується ціна?
Одна прозора погодинна ставка на кожну вакансію, погоджена до того, як хтось стане до роботи. Ця ставка покриває зарплату працівника (на тому ж рівні, що й у вашого власного персоналу, згідно з нідерландськими правилами рівної оплати), усі витрати роботодавця, нашу сервісну винагороду та повне адміністрування. Один рахунок на тиждень.
Що буде, якщо працівник не вийде або не підійде?
Ми швидко робимо заміну. Якщо людина не вийшла до обіду — зазвичай уже того ж або наступного ранку на місці буде інша. Не підійшов? Замінюємо після першої відвертої розмови. Ви не платите за невдалий підбір — це наша проблема, і розв’язувати її нам.
Чи можете ви надати іноземних працівників, і що ви для них організовуєте?
Так — значна частина нашої команди — люди з-за меж Нідерландів, здебільшого українські та польські працівники, поряд із громадянами Нідерландів. Ми ведемо їхні договори, зарплату, щоденний зв’язок і робочу комунікацію їхньою рідною мовою.
Для працівників
Які документи мені потрібні, щоб отримати роботу?
До першого робочого дня вам потрібні два готові документи:
- Номер BSN (номер громадянина)
- V-номер
GRIP не оформлює документи чи житло — вони мають бути готові до старту. Якщо ви не впевнені, ми можемо пояснити, як працює цей процес.
Що таке BSN?
BSN (burgerservicenummer) — ваш особистий номер громадянина в Нідерландах. Він потрібен, щоб:
- відкрити банківський рахунок
- оформити медичне страхування
- отримувати зарплату
- користуватися державними послугами
Чи потрібно мені знати нідерландську?
Ні. Наша команда розмовляє нідерландською, англійською, польською та українською, тож ви завжди зможете зв’язатися з кимось вашою рідною мовою. Для більшості робіт достатньо базової англійської, щоб розуміти інструкції та правила безпеки на місці.
Чи потрібен мені досвід роботи?
Не завжди. Для одних робіт потрібні конкретні навички, інші передбачають повне навчання з першого дня. Найбільше для нас важать мотивація, надійність і готовність працювати.
Коли я можу почати працювати?
Після подання заявки ви поспілкуєтеся з менеджером GRIP, щоб пройтися по вакансії та умовах. Щойно договір підписано, а ваші документи готові, ви зазвичай можете почати, щойно це дозволяє сама робота.
Як я діставатимуся на роботу?
Більшість працівників добираються власним транспортом або громадським транспортом. Для деяких вакансій у важкодоступних місцях можна організувати транспортування — ми одразу повідомимо, чи це входить до умов роботи.
Скільки годин на тиждень я працюватиму?
Це залежить від вакансії:
- Неповна зайнятість — від 16 годин на тиждень
- Повна зайнятість — від 30 до 45 годин на тиждень
Ваш точний графік ми обговоримо під час дзвінка.
Як я отримуватиму оплату?
Зарплата виплачується щотижня на банківський рахунок. Без готівки й без очікування до кінця місяця. Перша виплата надходить за тиждень після того, як ви почали працювати.
Чи можу я працювати на неповну зайнятість?
Так. Вакансії з неповною зайнятістю починаються від 16 годин на тиждень. Під час розмови ми підберемо вакансію під ваш графік.
Чи надаєте ви робочий одяг або засоби безпеки?
Для робіт, які потребують спеціального одягу чи засобів безпеки (взуття, рукавиці, світловідбивний жилет), усе необхідне надає компанія, у якій ви працюєте. Якщо для вашої вакансії потрібне щось конкретне, ми повідомимо заздалегідь.
Робота тимчасова чи довгострокова?
І така, і така. Одні вакансії тривають кілька тижнів, інші — роками. Скажіть, що ви шукаєте, і ми підберемо те, що вам підходить.
Не знайшли відповідь?
Yuliia
Бізнес-менеджер
- 06 43 61 83 58
- yuliia@grip.work
- Filosofentuin 1, 2908 XA Capelle a/d IJssel